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Snowden publica un misterioso mensaje de advertencia en Twitter

Un mensaje publicado en Twitter este miércoles por el excolaborador de la CIA Edward Snowden ha causado revuelo y curiosidad entre los internautas. Sus palabras, que posiblemente guarden un mensaje oculto, invitan a alguien en particular a ponerse en contacto con él. “¿Trabajaste conmigo?, ¿hemos hablado desde 2013? Por favor contacta conmigo de forma segura o habla con @bartongellman. Es el momento”, dice el mensaje.  El tuit cita al periodista estadounidense Barton Gellman, quien participó en la divulgación del material sobre los detalles del espionaje masivo de la NSA y ahora trabaja en una publicación acerca del periodo en el que Snowden ejercía como trabajador de la agencia de seguridad. En 2013 Snowden filtró información sobre la vigilancia de Washington a su propia población, lo que le valió la acusación de traidor en Estados Unidos. Tras pasar más de un mes en un aeropuerto de Moscú, el excolaborador de la CIA recibió asilo en Rusia.

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Nueva LOT eliminará figura de contratos temporales y de trabajadores tercerizados

La ley garantizará que todo trabajador que tenga más de tres meses de trabajo o un contrato temporal que supere los seis meses, ya será considerado como trabajador fijo. La nueva Ley Orgánica del Trabajo, que el Gobierno Nacional prevé aprobar antes del 1º de mayo, plantea la eliminación de los contratos temporales y de los trabajadores tercerizados, explicó este lunes el coordinador general de la Central Bolivariana de Trabajadores, Carlos López.López explicó que la ley garantizará que todo trabajador que tenga más de tres meses de trabajo o un contrato temporal que supere los seis meses, ya será considerado como trabajador fijo. Comentó que las personas que actualmente ya han superado el periodo de prueba o tienen un contrato temporal que supere los seis meses, a partir de la aprobación de la nueva LOT serán trabajadores fijos de inmediato. “La ley va a regular la contratación de trabajadores para el ingreso a la contratación pública, los que ya están contratados son fijos inmediatamente. De igual forma, sucede con los contratados indeterminados, quienes ya son trabajadores fijos de acuerdo al artículo 89 de la Constitución”, comentó López. Con respecto a los trabajadores tercerizados, López indicó que esa es una figura que únicamente beneficia al patrono, razón por la que ese tipo de prácticas va a ser prohibida por la nueva ley. “Se va a acabar toda forma de tercerización. Tiene que haber igual trabajo, iguales derechos, iguales prestaciones sociales. Se va a eliminar la tercerización”, subrayó

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